招聘人数：1 人
到岗时间：不限
年龄要求：20-30周岁
婚况要求：不限婚况
1.经营管理能力 不断找问题，防患于未然，加强管理，使店铺整体运营更去合理;有计划的组织人力、物力、财力，合理调配时间，整合资源，提高效率;信息资料、数据的整理、分析，并在实践中运用，以扬长避短，查漏补缺。
2.专业技能 经营店铺的必备技巧和顾客满意的能力：快速、正确地分析解决问题。
3.自我学习提高的能力 不断学习和更新专业知识，不断充实成长，完善自己。
4.培训辅导能力 能拓展下级的视野，使人尽其才，提高业绩的指导能力;用自己的规范管理培育下级，传授可行的方法、步骤和技能，使其在其职尽其责、胜其任。同时要查漏补缺，帮助下级尽快改正错误并培训他们迅速成长。
5.诚信的职业道德，作为榜样和承担责任的能力 具有良好的操作和高尚的道德，有凝聚力、向心力、在店员中起到上行下效的作用;一店之长是整个团队的领导，遇事要不推诿，勇于承担。
求职提醒：求职过程中请勿缴纳任何费用，若信息不实请举报。
